Pour comprendre et accompagner au mieux nos résidents, vos proches, chaque année, à l’issue des entretiens annuels de professionnalisation, nous préparons en équipe un plan de formation.
Cette année plusieurs salariés reprendront le chemin de l’école pour des formations plus ou moins longues.
Alors vive la rentrée!
Morgane, ASH, au sein de la résidence depuis 2016 en CDI, fera sa rentrée très prochainement au sein de l’IRST de Melun pour suivre la formation (18 mois) d’accompagnant éducatif et social. Cela lui permettra d’évoluer vers un poste de soins, nous lui souhaitons le succès et l’accompagnerons avec bienveillance tout au long de cette période.
Najate et Nadège, auxiliaire de vie ont toutes deux préparé des dossiers de VAE (VALIDATION DES ACQUIS ET EXPERIENCES) pour obtenir le titre d’aide soignante. Leurs dossiers sont en cours d’instruction.
Chantal, infirmière, poursuit une formation à REIMS : la méthode de validation Naomie Feil.
Cette méthode, aussi appelé validation affective ou thérapie par empathie a pour objectif principal de maintenir la communication avec les personnes âgées désorientées afin de les accompagner dans une relation respectueuse de leur identité tout en reconnaissant dans leur comportement , la manifestation de leur besoin d’exister en tant qu’individu et d’être entendus. Elle permet, en améliorant, la communication, de maintenir des liens authentiques avec la personne âgée et de contribuer ainsi
- à restaurer le sentiment de sa valeur personnelle
- à réduire son anxiété
- à améliorer son bien-être subjectif.
Elle contribue à favoriser le bien-être par la relation de confiance qui se développe et vise à réduire les contentions physiques ou chimiques.
Cette formation s’inscrit dans le projet d’établissement en cours d’écriture en lien avec la nécessité d’adapter les pratiques professionnelles de chacun pour accompagner au mieux les résidents souffrant de la maladie d’Alzheimer ou de démences apparentées.
